2024年以来，合肥市蜀山区积极开展三公里充分服务社区创建和复评责任，主动进展聪惠服务平台作用，为辖区企业和众人搭建优质的招工服务平台。当今，“三公里”聪惠服务平台侦察量已随性2156万次，15万名众人注册使用，1.47万家企业在线招工，收罗岗亭10.3万余个，累计顺利对接服务12787东谈主。

抓培训，进步业务水平。在一经纯熟开展三公里充分服务社区创建的基础上，摸排社区需求，积极与新安东谈主才网进行对接，加跋扈度作念好镇街业务主干的能力设置，进步业务手段水平。同期，开展各镇街、拓荒区开展文牍抓服务看成，营造比学赶超氛围，开展三公里充分服务社区创建培训，确保总计社区责任主谈主员好像掌捏系统使用技能、社区创建计较尺度，准确利用系统数据，动态分析辖区服务阵势。

优款式，改换责任措施。伙同新安东谈主才网变被迫恭候为主动出击，推行“社区服务携带员”贴身服务款式的同期，开展“六有”责任法，改换建议服务有平台、责任有东谈主手、平台有宣传、心中有底数、服务有岗亭、艰苦有帮扶的“六有”责任法，以“三公里”服务圈为抓手，通过平台化扶直、网格化服务、精确化帮扶，高质料开展服务责任，末端当今全区杀青新增服务超2.86万东谈主。

拓岗亭，丰富招聘看成。针对要点群体，靠拢开展服务调停月专场招聘会、春风行径专场招聘会等多主题的专场招聘看成，靠拢提供适应的企业岗亭，精确化匹配对接。当今累计开展千般招聘看成臆度83场，提供服务岗亭朝上25万个。同期，为扩大服务岗亭池，在辖区生意楼宇，通过携带社区聘请扫街扫楼推行的边幅，全面开展用工需求岗亭摸排，逐一邀请企业注册使用社区“三公里”聪惠服务平台，让众人就近赢得优质岗亭。

孙世洋   严学文